• 發展歷程

     

    有行動才會有改變

     

    2003年,在北京東五環外的一間只有一張桌子、一把椅子、一臺“486”電腦的辦公室里,一個只有1名?沒有工資的工作人

    員和幾名志愿者的團隊,宣布成立“協作者”。

     

    “協作者”認為,農民工并非被動的被服務者,還是富有智慧的社會建設者;志愿者并不是有閑階層時髦的生活方式,再貧

    窮的人也有服務他人獲得社會尊嚴的權利;城市人與農民工并非隔閡的兩個群體,他們都有著相互了解攜手互助的渴望……

    我們鼓勵那些求助的“問題群體”積極參與自我服務和社會服務,我們鼓勵那些被稱為弱勢群體的農民工和包括政府干部、

    青年學生、企業白領在內的社會各群體攜手互助,我們鼓勵那些遇到瓶頸的草根組織在互助中凝聚分享智慧,在“團結協作

    助人自助”中實現自我社會價值。

     

    我們懷抱著“團結協作 助人自助”的夢想,開始了行走在民間的道路:

     

    第一階段(2003年—2006年):探索服務創新與政策倡導相結合的服務模式。

     

    1.以直接服務為載體,培育服務對象“助人自助”的能力。協作者成立新市民之家、社區兒童之家、社區教育探訪快車,

    組織社會工作者和志愿者開展生活扶助、能力建設、權益保護、社區照護等系列社會工作專業服務活動,在回應包括農民

    工、流動兒童及孤寡老人現實困難的同時,提升服務對象的應對生活危機、保護合法權益、融入社區生活的方法和技巧,并

    逐步成長為服務社區的志愿者。

     

    2.以公眾教育為載體,促進社會各群體的相互接納。北京協作者鼓勵打工青年和流動兒童作為志愿者,用圖片、詩歌、演

    講、戲劇等方式表達自己的需求與夢想,并與城市居民交流。其中,《一個民工的美麗期待》農民工原創自編自演大型民眾

    戲劇,在長安大戲院公開演出,并在全國巡回展覽演出。

     

    3.在服務過程開展行動研究,推動社會治理創新。北京協作者發布了包括國家民政部委托的“社會工作人才服務農民工問

    題研究”課題在內的10多個研究報告,正式編輯出版了8本圖書,探索總結出服務創新與政策倡導相結合的社會組織倡導模

    式。并召開了“全國農民工職業安全與健康權益保障研討會”、“全國農民工公共政策改革與服務創新研討會”、“全國農

    民工社會工作服務創新研討會”,農民工和流動兒童代表直接出席會議,并做大會主旨發言,這也是全國第一次由“被研究

    的對象”站在主席臺上作為主角全程參與的研討會。

     

    第二階段(2007年—2010年):探索志愿者培育與組織推廣相結合的組織建設模式。

     

    在第一個階段基礎上,開始協作者模式的復制推廣實驗,以檢驗該模式是否適用于不同地區。

     

    2007年5月,北京協作者社會工作者帶領培養的農民工志愿者前往南京,建立了南京市第一家民辦社會工作機構南京市協作

    者社區發展中心,也是南京市第一家致力于促進流動人口社會融合的公益組織;協作者模式被復制推廣到長三角地區。

     

    2008年12月,協作者模式被復制推廣到珠三角地區,建立了國內第一家致力于企業社會工作的民辦專業機構珠海市協作者

    社會工作教育推廣中心,被稱為“中國社會工作專業人才隊伍建設的第四種模式”;面對10萬人的工業區,只有4名專職工

    作者的珠海協作者,在街頭、宿舍、超市……和青年工人交流,鼓勵他們樹立自信,自我服務,找回自我尊嚴和價值;第一

    批青年工人志愿者在2009年春天建立,并出席了珠海協作者戰略規劃研討和成立大會,發出自己的聲音;之后,珠海協作者

    啟動“向日葵計劃”,培育青年工人學習和掌握社會工作理念和知識,帶動更多的工友參與組織建設和服務。

     

    2010年6月,北京協作者突破雙重管理制度限制,在北京市民政局正式注冊,成為北京市第一家兼具服務性與支持性的市級

    民辦社會工作專業機構。

     

    第三階段(2011年—2016年):探索“服務-倡導-支持”三位一體的綜合服務模式,引領行業發展。

     

    自2010年開始,北京協作者以主要協辦單位的身份協助市民政局開展了“政府購買社會組織公益服務項目推介展示暨資源配

    置大會”,為首都400余家社會組織、1500余人提供了直接服務;受北京團市委委托,北京協作者培育建立“東四協作者社

    區青年匯”,探索專業社會工作者引領青年志愿者、專業社會工作機構引導社區志愿者組織的社區青年志愿者服務模式。

     

    2012年,北京協作者啟動“社會工作者助力計劃”和“社會組織助力計劃”,為社會工作者和社會組織提供專業支持;并作

    為第三方專業組織受北京市民政局、首都慈善聯合會、東城區社工委、北京市婦聯等組織委托,持續對其開展的購買服務項

    目開展第三方監測評估工作,探索出支持性監測評估模式。

     

    2013年-2015年,受北京市民政局委托,北京協作者在東風地區開展“三社聯動”試點示范工作,并根據試點經驗完成民政

    部委托的研究報告。北京協作者與東四街道建立了第一家地區層面的支持平臺——東四社會治理支持中心,開始全面支持其

    他街鄉的社會治理工作;受東城區民政局委托,培育孵化東城區社會工作者聯合會;受北京市民政局委托,承接北京市農村

    示范社區創建評估工作,對12個區縣73個農村社區進行評估。

     

    2015年,北京市民政局將原為事業單位的北京市社會組織發展服務中心委托給北京協作者管理運營,對全市社會組織提供年

    檢輔導、政策咨詢、培育孵化和資源配置等服務,由此開啟了政社合作推動社會組織管理創新之路。

     

    2016年,協作者在13年兒童服務經驗基礎上,全面啟動社區兒童服務中心——“協作者童緣”建設工作,在打造自然、簡

    約、優雅的服務環境的同時,將兒童社會工作賦權增能和人與環境等核心理論與手法融入社區兒童服務,從自我、家庭、社

    區、社會四個維度開展社區公益服務,建設“四位一體”的兒童社區教育服務模式。目前,協作者已在全國建立了7個童緣

    中心。其中,北京協作者童緣被北京市婦兒工委作為全市兒童之家培育示范基地,對全市兒童之家建設提供專業支持。

     

    2016年12月,“協作者”模式被引進到山東半島,青島市協作者社會工作發展中心成立。青島協作者采取了由北京協作者

    培育當地社工,聯合當地力量的建設模式,即青島當地社工到北京協作者實習培養,之后帶著北京協作者成熟的技術和資

    金,前往當地,在當地政府和學界的支持下注冊成立。在該模式中,北京協作者負責提供技術和資源支持,雙方簽署合作協

    議,將協作者品牌授權青島協作者使用,而理事長、法人和管理者均由青島本土人士擔任,獨立運營。

     

    第四階段(2017年—2021年):協作者在2017年啟動第四個組織戰略發展規劃,整合過往經驗,重點圍繞流動人口社會融

    合、困境兒童救助、社會組織領袖和社會工作者培育,進一步探索規范化、專業化、標準化和精準化的服務支持模式。

     


    附協作者大事記

     

    2003

    2003年4月,協作者啟動抗擊非典緊急救援行動,為北京34000多名流動人口提供緊急救助,并為全國多家政府和社會組織提供救援技術支持,被媒體稱為“背著生死狀上路的NGO“。

    2003年6月,北京協作者第一次宿舍探訪服務,6年后,打工青年王瑞海通過國家社會工作職業資格水平考試,成為專職社會工作者。

     

    2004

    2004年春天,協作者開展社區探訪活動,并在實踐中孵化出第一家高校大學生志愿服務社團——中華女子學院”援邊社團“。

    2004年6月,協作者與國家安監總局聯合召開研討會,這是全國第一次由政府部門與草根組織合作舉辦的全國性研討會,工傷者代表第一次做大會發言,中國青年報以“我們坐在這里就是一種表達”為標題向會議致敬。

     

    2005

    2005年,協作者啟動”脆弱與潛能“農民工圖片巡展,圖片中的主人公在展覽現場與觀眾面對面交流,這些圖片均來自協作者服務過程中的記錄。

    2005年,繼《打工時代》叢書之后,《工殤者》、《流動在邊緣》、《流動與融合》等圖書出版,“協作者文庫”正式誕生;協作者完成服務創新與政策倡導相結合的服務模式建設。

     

    2006

    2006年,協作者啟動流動兒童健康服務項目,每年為數千名流動兒童提供義務體檢和培訓,持續至今。

    2006年,協作者開展新市民意識與新生活能力項目,項目成果結集出版,是全國第一本打工者寫給打工者的書;榮獲民政部首屆全國優秀社會工作服務項目案例評選一等獎。

     

    2007

    2007年5月,協作者服務模式被引進到長江三角洲地區,成立了南京市第一家民辦社會工作機構——南京市協作者社區發展服務中心;5年后,南京協作者創新出“四位一體的社區教育服務模式”,榮獲民政部全國優秀志愿服務項目評選活動一等獎。

    2007年9月,協作者文藝探訪隊經過4年努力,創作出大型民眾戲劇《一個民工的美麗期待》,在長安大戲院啟動全國巡演。這是中國農民工第一次登上國家級劇院。

     

    2008

    2008年,協作者模式被引進到珠江三角洲,成立全國第一家民辦企業社會工作機構:珠海協作者。在這個只有一條15分鐘可以走完”繁華商業街“的工業區,年輕的協作者團隊創新出工業區企業社會工作服務模式,被譽為“中國內地第四種社會工作模式”。

    2008年底,三地協作者聯合緊急啟動“金融危機下的社會工作綜合干預服務項目”,.并發布《生活在繼續——一份來自民間視角下農民工眼中的金融危機調查報告》,項目榮獲北京市首屆優秀社會工作服務項目案例評選活動一等獎。

     

    2009

    2009年夏天,協作者組織舉辦“北京——南京流動兒童跨城際交流營“,三地協作者建立跨地域服務網絡。

    2009年,協作者發布《中國農民工幸福調查報告》,并承接民政部委托的“社會工作人才服務農民工問題研究”課題工作,協作者行動研究體系確立。

     

    2010

    2010年,協作者榮獲由北京大學和香港理工大學聯合授予的“林護社會工作杰出貢獻獎”。這是內地第一個全國性社會工作獎項。

    2010年,協作者作為協辦單位,協助北京市民政局組織實施”北京市政府購買社會組織服務項目暨資源配置大會“,協作者在服務與倡導基礎上,向支持性組織轉型。

     

    2011

    受團市委委托,協作者開展全市第一個民辦社會工作機構青年匯試點工作,探索青年社會工作者介入社區青少年服務的組織建設路徑。

    2011年,受北京市社團辦委托,協作者作為第三方開展文化服務民生項目的監測工作,聯合16家民辦場館組團服務,開啟了支持性組織提供專業支持,服務性組織組團服務的支持性監測服務模式。

     

    2012

    2012年7月,協作者與民政部社會工作研究中心、中國社會報聯合舉辦全國農民工社會工作研討會,這是協作者舉辦的第三屆全國研討會,流動兒童高文靜做大會主題發言。

    經過8年的努力,協作者探索出團結各界力量,協助困境人群從受助者成長為助人者的“團結協作 助人自助”社會工作服務模式,2012年,中央編譯局授予協作者“中國社會創新獎”。

     

    2013

    2013年7月22日,民政部宮蒲光副部長、謝延智副局長等領導前來協作者看望一線社會工作者和服務對象。

    針對日趨嚴重的留守兒童問題,協作者啟動“子女對流動工人影響的研究”,于2013年在北京、上海、廣州和香港同步發布《中國留守兒童家長研究報告》,第一次提出了通過支援父母工人改善留守兒童處境的研究發現。

     

    2014

    2014年,協作者啟動“助力計劃”,對全市30家新創民辦社會工作機構、100多家社會組織提供能力建設、專業輔導、監測評估等全方位的專業支持。

    協作者受北京市民政局委托,在朝陽區東風地區開展“三社聯動”試點工作,經過2年的努力,探索出以社區為資源配置平臺,以社會工作專業人才隊伍為專業支撐,以社區社會組織為服務載體的“三社聯動”工作模式,并完成民政部政策研究中心委托的行動研究課題報告。

     

    2015

    2015年,協作者獲得中央財政支持,啟動困境流動人口社會工作干預項目,并在各界人士的支持下,建立“協作者童緣”服務品牌,使困境兒童獲得自然優雅高質量的專業服務。當年,協作者榮獲“全國三八紅旗集體”稱號。

    2015年5月,協作者與東四街道合作建立“東四社會治理支持中心”,并應邀對多個區、街社會組織服務平臺提供專業支持。

     

    2016

    2016年,協作者完成第三個組織戰略發展規劃,開始著手制定第四個五年戰略發展規劃,邁入新的發展階段。

    2016年,受北京市民政局委托,北京協作者作為第三方承接運營北京市社會組織發展服務中心,作為市級支持平臺,中心將承擔起對全市社會組織的的事務性服務、培育孵化和資源配置等支持性工作。

     

    2017

    由協作者主辦的“第二屆全國流動人口社會工作服務創新研討會”在江蘇省南京市舉辦,與會代表圍繞流動兒童社會救助與保護、社會工作視角下的流動兒童城市融入與發展、流動兒童服務資源整合進行了討論。

     

    2018

    2016年-2018年,“協作者”發起“困境兒童自助圖書館”眾籌項目,由設計師志愿者對困境兒童家庭有限的空間進行改造,培育困境兒童及其家長成為圖書館管理員,并為運營圖書館的困境兒童家庭提供運營補助,使他們有尊嚴地獲得幫助。

    2018年4月,“協作者學院”共創工作坊第一期在北京順利舉辦,同年7月,“協作者學院 ”籌備工作組3名成員赴加拿大開始為期2個月的考察學習,“協作者學院”的建設工作正式啟動。